Перейти до основного контенту

Час входу та години роботи персоналу

  1. Тепер, Розклад та Табель

    Тепер - для реєстрації співробітників на роботу та з роботи, Розклад планує, хто працює в якій зміні, а Табель підсумовує години, фактично відпрацьовані в діапазоні дат. Перемикайте вкладки тут; кожна вкладка має свої власні кроки туру, коли вона відкрита.

  2. Реєстрація співробітників на роботу та з роботи

    Кожен член команди має картку. Реєстрація починає їх облік часу, Вихід закриває його; співробітники на зміні виділені зеленим з часом, коли вони почали. У особи може бути лише один відкритий запис одночасно.

  3. Діапазон дат та нова зміна

    Виберіть дати Від та До та підтвердьте за допомогою кнопки поруч із ними, щоб змінити показаний період. Нова зміна відкриває форму, де ви вибираєте співробітника, дату, час початку та закінчення, секцію та необов'язкову нотатку.

  4. Заплановані зміни

    Всі зміни, заплановані в обраному діапазоні, з датою, співробітником, годинами та секцією. Використовуйте олівець, щоб редагувати зміну, або смітник, щоб видалити її. Заплановані зміни не враховуються як відпрацьований час.

  5. Години на особу

    Загальний час, який кожен член команди фактично відпрацював у вибраному діапазоні дат, на основі їх записів про реєстрацію та вихід. Використовуйте це як основу для заробітної плати.

  6. Записи часу

    Кожна реєстрація та вихід у діапазоні. Все ще зареєстрований означає, що зміна відкрита. Використовуйте олівець, щоб виправити забутий або неправильний час (часи не можуть бути в майбутньому) або смітник, щоб видалити запис.

  7. Час входу та години роботи персоналу

    Відстежуйте, хто на зміні та скільки годин вони працюють. Це живить вашу зарплату і, так само корисно, чесно говорить вам, чи були ви перевантажені або недовантажені для того, наскільки зайнятою насправді виявилася ніч.